Según el instituto, las cuestiones organizativas requieren un enfoque combinado de asesoramiento (pensamiento estratégico) y apoyo de gestión (el noble oficio). La cuidadosa coordinación de estas dos habilidades es crucial para la calidad y eficacia de nuestro trabajo de consultoría. Además, los aspectos organizativos siempre se consideran junto con las tareas subyacentes de política y comunicación de la organización.